• Изготвени над 90 становища и позиции (вкл. по законодателството на ЕС) по актуални проблеми в областта на енергетиката и околната среда, кризата в Украйна, пазара на труда и трудовата миграция, образованието, бюджетната и данъчна политика, общественото осигуряване, дружественото право, индустриалното развитие, Европейския зелен пакт, Националния план за възстановяване и устойчивост, Стратегия и План за действие за преход към кръгова икономика на РБ за периода 2022- 2027 г., Дългосрочна стратегия на Р България за смекчаване на изменението на климата до 2050 г. и др.
  • Над 60 участия в заседания на органи за социално патньорство, вкл. НСТС, ИСС и др.;
  • Над 30 участия във форуми на международни организации – Международната организация на труда, Европейския икономически и социален комитет, BusinessEurope, EuroFound и др.
  • Над 100 делови срещи с представители на правителството, дипломатически и търговски представителства, браншови организации и фирми;
  • Над 100 семинари и уебинари по актуални проблеми, касаещи бизнеса;
  • Реализирани четири анкетни проучвания: за отражението на войната в Украйна върху бизнеса (м. март), за високите енергийни цени (м. юни), за Европейската зелена сделка (м. юли) и „2022 г. през погледа на бизнеса“ (м. декември).
  • Организирани множество публични събития, сред които:
    • Дискусионен форум „Икономика в условия на криза“ (19.04.2022 г.)
    • Представяне на инициативата „Пластик Пакт България“ (11.04.2022 г.)
    • Ден на отворените врати в БСК (27.04.2022 г.)
    • Ден на отворените врати на Арбитражния съд при БСК (30.09.2022 г.)
    • Форум „Бизнесът и регионите“ (04.10.2022 г.)
    • Кръгла маса на Арбитражния съд при БСК (30.11.2022 г.)
    • Събития по проекти на БСК;
    • Конкурс за есе на тема по избор „Предприемачът, който ме вдъхновява“ или „Бих инвестирал в...“ по повод 42-годишнината от основаването на БСК;
    • БСК бе институционален партньор на Powers Summit „Власт, чувай!“, Digital4Plovdiv, Конференция FinX, BlackSeaChain, „Green Transition: Зелената сделка - иновации, инвестиции и справедлив преход“, национален конкурс "Най-зелените компании в България", Годишни награди на B2B Media, „PRIA Environment Bulgaria Conference“ (с участието на министрите на околната среда на България и на Румъния), серия от събития на сп. Мениджър и сп. Enterprise, Balkan Fair Online и др.
  • Работа по 12 проекта с национално и външно финансиране, приоритетно в областта на човешките ресурси, социалния диалог, опазването на околната среда, дигитализацията и иновациите;
  • Новоприети 9 браншови организации (колективни членове) и 13 компании (индивидуални членове);
  • 3170 публикации в сайта на БСК, вкл. 1064 информационни бюлетина. 6479 публикации в медиите, вкл. 263 участия в национални медии.
  • Наградихме 25-хилядния курсист на Сиско академията при БСК;
  • Арбитражният съд при БСК обнови листата си с арбитри и създаде листа на международни арбитри.
  • По настояване на БСК беше постигната законодателна промяна, с която лишаването от право да се осъществяват функции на управител или член на управителен или контролен орган, за лица които са били на управленска позиция в търговско дружество, прекратено поради несъстоятелност, се ограничи на пет години. По този начин от Търговския закон отпаднаха несправедливите, дискриминационни текстове, които въвеждаха презумпция за вина, колективна отговорност и доживотно лишаване от права;
  • Съдействахме на десетки наши членове да участват в заседания на парламентарни комисии.

Председателство на АОБР

През 2022 г. БСК беше ротационен председател на Асоциацията на организациите на българските работодатели (АОБР). В тежката политико-икономическа ситуация през 2022 г., благодарение на активната роля на членовете на АОБР, бяха съществено ограничени енергийните цени за небитовите потребители. Беше постигната и висока степен на диверсификация на доставките на природен газ по линия на успешно проведени публични тръжни процедури.

В рамките на председателството на БСК са реализирани:

  • 19 официални срещи, вкл. с министър-председателя Гълъб Донев, с вицепремиера Атанас Пеканов, с министрите на икономиката, на индустрията и иновациите, на енергетиката, на финансите, на регионалното развитие и благоустройството, с представители на политически партии ГЕРБ и Български възход, и др.
  • 21 официални писма и 38 позиции по актуални теми, касаещи бизнес средата, вкл.: доставките и цените на природен газ и ел. енергия, Националния план за възстановяване и устойчивост, приемането на България в еврозоната, тол-таксите и др.
  • 4 заседания на АОБР и 3 пресконференции.

Данъци и доходи

  • Подкрепихме запзването на намалената ставка на ДДС за бебешки храни и пелени, и за ресторантьорите и кетеринг услугите;
  • Съдействахме за увеличаване на годишната квота за ваучери за храна на 1 млрд. лева и за увеличаване, а след това и запазване на месечната стойност на ваучера за един служител на 200 лева.
  • Съдействахме за въвеждане на разпоредби в ЗДДС за намаляване на данъчната основа и начисления данък при несъбираемо вземане;
  • Предотвратихме необоснованото свръхувеличение на минималната работна заплата.

България в Еврозоната

Приети позиции на Икономическия и социален съвет на РБ, разработени със съдействието на БСК и с основен докладчик Станислав Попдончев, зам.-председател и главен финансов директор на БСК, вкл.: Становище „Национален план за въвеждане на еврото в Република България“ (м. май 2022 г.) и Анализ „Въздействие на присъединяването на България към еврозоната върху икономическото развитие, инфлацията и доходите в страната“ (м. юни 2022 г.).

Приета позиция на УС на БСК от 14.12.2022 г. с предложение за законодателно разпореждане с фискалния резерв и активи в баланса на Управление Емисионно на БНБ над изискуемите от ЕЦБ чрез създаване на суверенен инвестиционен фонд - собственост на Правителството (по подобие на норвежкия опит), прехвърляне на средствата в т. нар. Сребърен фонд за инвестиране по отделни, законово установени правила, гарантиращи устойчива макроикономическа перспектива или предсрочно погасяване на падежиращ държавен дълг.

Външноикономическо сътрудничество

  • Привлякохме наши членове в работата на BusinessEurope и изготвихме съвместно с тях експертни становища по законодателството на ЕС;
  • Участвахме в работата на общоевропейско ниво на Секторни групи: Креативни индустрии, Дигитални технологии, Кръгова икономика, Електроника; Работни групи: Дигитализация, Стартъпи, Интернационализация и Достъп до финансиране;
  • Повишихме практическата насоченост на Иновационна стратегия за интелигентна специализация, Програма „Научни изследвания, иновации и дигитализация за интелигентна трансформация“, Концепция и Закон за насърчаване на научните изследвания и иновациите, мярка BG-RRP-2.006 “Подкрепа за иновативни МСП, отличени с Печат за високи постижения”;
  • Стартирахме работата в новата мрежа на Enterprise Europe Network, където помагаме на иновативни фирми да растат и да намират партньори;
  • Изработихме общоевропейски политики, план за действие и финансови модели за устойчивост в микроелектрониката по проект ECoVEM;
  • Подкрепихме фирми чрез инициативата „Експортен хъб България“;
  • Постигнахме 14 сключени сделки между български и чуждестранни фирми;
  • Дадохме насоки за изграждането на стратегии за експортните ни пазари – на всеки един поотделно, и за работата и отчетността на Службите по търговски и икономически въпроси (СТИВ) зад граница;
  • Защитихме интересите на бизнеса в Националния план за възстановяване и устойчивост;
  • Подкрепихме хранителната и питейната индустрия за намаляване таксите за фитосанитерен контрол при износ;
  • Предоставихме 7 конкретни насоки за работата на Министерство на иновациите и растежа;
  • Организирахме 7 онлайн или присъствени събития на теми, свързани с повишаване капацитета на бизнеса за иновации, привличане на финансиране и др.;
  • Съорганизирахме в партньорство с чуждестранни организации 12 b2b събития по време на големи международни изложения и панаири;
  • Направихме БСК част от мрежата Европейски цифрови иновационни хъбове (ЕЦИХ), където ще организираме колективни тренинги за подпомагане дигитализацията на фирмите; “Test before invest”, подготовка за инвестиране; Индивидуални консултации и менторство за намиране на пазари и инвестиции;
  • В рамките на международен консорциум спечелихме проект, който за първи път на базата на European Blockchain Services Infrastructure (EBSI) ще улесни МСП и стартъпите да поемат контрола върху това как се управляват и съхраняват техните фирмени документи (credentials) и начина им на споделяне с финансови институции (публични, ПЧП и частни).
  • Поддържаме подсайт към сайта на БСК и платформа за „Отворени иновации“;
  • Издаваме месечен бюлетин „Бизнес предавател“ с многообразие от делови възможности.

В областта на човешките ресурси

  • Разработихме 10 образователни компетентностни модела на учебни програми в две висши училища - Технически университет – София, и Тракийски университет – Стара Загора, в рамките на процедура „Модернизация на висшето образование“, финансирана по ОП „НОИП“;
  • Изготвихме 16 секторни анализа на състоянието и потребностите от развитие на дигиталните умения на работната сила, както и 87 профили на ключови длъжности в 16 икономически сектора с описание на изискваните дигитални знания, умения и компетенции;
  • Разработихме Методически указания за поддържане и надграждане на дигиталните умения на работещите по сектори за осигуряване на продължаващо обучение с цел по-добра професионална реализация и повишена професионална подготовка на заетите, посредством предоставяне на дигитални умения, необходими за упражняване на професията/длъжността им в 16 икономически дейности;
  • В рамките на проект „Адаптация на работната сила“, финансиран по Националния план за действие по заетостта, обучихме общо 923 безработни лица, вкл. 540 – по ключови компетентности, 483 – за придобиване на квалификация по част от професия. На 35% от обучените лица беше осигурена заетост за период най-малко от 3 месеца;
  • По програма „ЗБУТ-2022“, финансирана от Фонд „Условия на труд“ проведохме 45 семинара по здравословни и безопасни условия на труд в цялата страна, като са обучени 1494 лица от фирми, членове на БСК;
  • В рамките на проект eDigiStars (съфинансиран от програма "Дунав") участвахме в разработването на инструментите POWERYOY, LABEL, CAMPUS, които целят да мотивират хората над 50-годишна възраст да преминат обучения за нови дигитални умения в адаптирани за тяхната възраст курсове и да се сертифицират, като по този начин получат нова квалификация и се реализират успешно на пазара на труда;
  • Проведохме обучения в Сиско академията – курсове за мрежови специалисти CCNA, DevNet Associate.

Околна среда

  • Разширихме инициативата на БСК за ускорен преход към кръгова икономика „КРИК – КРъгова ИКономика“ чрез създаване на „ПЛАСТИК ПАКТ България“ – първата на Балканите обща платформа на предприятията, които работят с пластмаси (производители, потребители, организации по оползотворяване, търговски вериги);
  • Експертите на БСК участваха при разработването на документ, определящ обхвата на проучване за въвеждане на депозитна система за опаковки в България;
  • Организирахме две срещи с ръководството на МОСВ:

o   С представители на браншови организации (СМТ, СПБ, АПБНБ, БОРА) във връзка с работата на РГ за въвеждане на депозитна система;

o   С представители на тютюневата индустрия (Филип Морис България, Джапан Табако Интернешънъл България, Бритиш Американ Табако, БАТИ) във връзка с прилагането на Наредбата за намаляване на въздействието на определени пластмасови продукти върху околната среда (ННВОППВОС).

  • През август 2022 г. започна изпълнението на проект по ОПДУ „Оценка на ефективността на прилагането на законодателството за управление на отпадъци от определени пластмасови продукти за еднократна употреба (ППЕУ)“, съвместно с Камарата на химическата промишленост;
  • В рамките на проект B-Rural стартира виртуален магазин за продукти на биологична основа и бяха проведени семинари с повече от 100 участници за популяризиране принципите и съдържанието на биоикономиката;
  • Разработен беше обучителен модул по управление на отпадъци за професиите готвачи и сервитьори и ръководство за работа с методологията по проект „HoReCa: Нулеви отпадъци“;
  • Съвместно със Стопанска камара – Разград, беше организирана дискусия с над 40 представители на общините и Регионалните системи за управление на отпадъци от Североизточна България на тема „Кръгова икономика в общините и оползотворяване на битовите отпадъци“;
  • Подготвени бяха материали за обучение за добри практики при управление на битовите отпадъци от общините и бяха представени пред служители от местните администрации и обществеността в общините Сатовча, Симитли, Долна Митрополия, Берковица, Сунгурларе, Бяла и Кирково;
  • Съдействахме на „Клуб Икономика 2000“ за провеждане на семинари „Кръговата икономика – предизвикателства и възможност“ в няколко региона на страната;
  • Проведохме обучение на 28 представители на АЕЦ Козлодуй ЕАД на тема „Законодателството за управление на химикали (регламент REACH и други нормативни актове), като част от системата за управление по околна среда“.
  • Съдействахме и информационно обезпечихме членовете на БСК за използване на Националната информационна система за отпадъците, ускоряване издаването на нотификации, прилагане изискванията на НООО и ННВОППВОС.

 

Такава беше изтеклата година за БСК. През 2023 г. отново няма да пестим енергия в подкрепа на нашите членове!

ВЖ. ОРИГИНАЛНАТА СТАТИЯ

Дата: 27.01.2023

Прочетено: 877